セッション一覧

青森のいいところ! | 僕が思う3つのこと

いつもと違う記事を。県外からの客人を連れて青森を案内する機会が増えているのだけれど。皆さん、やはり「食」には期待値が高いですね。特に居酒屋さん、ラーメン屋さんなどに連れていって100%喜んでもらえるわけですが。そこには食が美味いだけじゃない青森の人の気質も隠し味が!

ルール(規則)の力だけじゃ人は動かない | 僕らはAIやロボットじゃない

新聞記事やネットニュースにも最近取り上げられている「働き方改革」のその後の現状。企業側の思惑とルール先行での現実に働き手はAIやロボットと同列な扱いをされている感覚があるのでは? そんな現実が見え隠れする今、僕が思う「人を動かす」シンプルな考えを綴った。

運「氣」を信じますか? | 氣の流れを変える3つのこと

最近、運氣について考えさせられる、感じさせられるような講話を聞いたり人との出逢いの中にそういうことを感じたりすることが多いので自分なりの「運氣」、「氣」に関する考えや想いを綴ってみました。 3つのことを「意識化」していくことで”ごきげん”と”ハッピー”がやってくる!

「場活」の波動が雪国に広がる | 働き方改革、健康経営?

「場活」2days 波動が青森県に広がっている! 11月8日、9日とエグゼクティブセミナーを 八戸、青森と開催した内容や反応の 記事は前回書きましたが・・・その後。 ご来場いただいた皆さんからの お問い合わせが殺到しております。 過去にセミナー開催から こんなにも 多くの反響を得たことはないです。

企業研修レポート | メンタルヘルス編(健康経営と働き方改革?)

最近の企業研修でテーマが"メンタルヘルス"。 旬なキーワードです。働き方改革、健康経営など国や自治体も 発信し認定制度もある時代ですが・・・。こんなテーマでもやはり”ごきげん”の力が必要ですね。”ごきげん”があれば何でもできる!行けばわかるさ!ありがとう!!

企業研修レポート 「ハラスメント編」

企業研修レポート「ハラスメント編」。このテーマで研修依頼を受けたのは初めて。だけど・・・すべてのルーツを考えていくと僕の答えはやはり”ごきげん”が根本の解決をするということ。単純すぎるかもしれない。論理的に薄いと想われるかもしれない。だけど信じているし喜ばれている僕の活動です。

雪国の「場活師」としての挑戦! | 年末までにやりきっておきたい2つのこと

今週は2017年を締めくくるための重要なイベントがありワクワクが止まりません。雪国の場活師として年内の最後まで挑戦することを止めない。やりきることを腹に決めて怒涛の1週間を進む!何のためにやるのかを身体の真ん中に持ち”ごきげん”に進むだけです。そんな想いを熱く!

企業研修レポート | 管理職の方に伝えたい3つの想い

今回は企業研修レポート”管理職”編。ただ研修を実施した内容や感想ではなく僕自身も大切にしている想いを。そして研修を実施するときに自分の「あり方」や自分の人間くさい部分を通じて受講者にお伝えしていくということを3つの想いでまとめました。マネジメントは進化しつづけるテーマです。管理職研修のようなものも常に進化が必要ですね。

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